Management en leiderschap
{"Image DocumentName": "Management en leiderschap", "Image ImageDescription": "De relatie tussen manager en werknemer wordt steeds belangrijker, denk aan de toenemende eisen die aan de managers en de medewerkers worden gesteld. Eisen niet alleen qua output (hoeveelheid en kwaliteitsniveau) maar ook qua houding en gedrag, flexibiliteit, loyaliteit en samenwerking. In de organisatietheorie is veel geschreven over de wijzen waarop een manager leiding kan geven, o.a. door: Paul Hersey en Kenneth Blanchard (effectief leidinggeven) Robert E. Quinn (managementrollen). Deze beide theorie\u00ebn stellen we hierna kort aan de orde. Verandermanagement Hoofdstuk 3 Interne analyse.", "Image XResolution": "37", "Image YResolution": "37", "Image ResolutionUnit": "Pixels/Centimeter", "Image Software": "SlidePlayer", "Image YCbCrPositioning": "Centered"}